Менеджер по персоналу (КДП)

СберКорус это:

Десятки удаленных команд и три офиса – в Москве, Санкт-Петербурге и Туле.
Более 3-х миллионов пользователей имеют доступ к нашим продуктам.
Входим в Группу Сбера и предоставляем все соответствующие бонусы.

Наша миссия — создавать удобный цифровой мир для роста бизнеса.

В этой роли мы предлагаем:
- Возможность стать правой рукой HR BP по всем HR-процессам, а также работать с полным циклом кадрового администрирования.
- Интересные задачи: от оформления приёма/увольнения до оптимизации HR-процессов и автоматизации;
- Работу в динамичной среде, где ваше знание ТК РФ и кадрового делопроизводства будет реально влиять на комфорт сотрудников и эффективность бизнеса.

Чем предстоит заниматься:

Кадровое делопроизводство:
- Оформление трудовых договоров, приказов, дополнительных соглашений;
- Ведение личных дел, трудовых книжек, кадрового документооборота;
- Контроль графика отпусков, оформление переработок, ночных смен и сменных графиков.

Сопровождение сотрудников:
- Помощь в адаптации новичков и проведение exit-интервью;
- Консультирование по вопросам ТК РФ (отпуска, больничные, командировки).

Работа с системами и отчётностью:
- Ведение кадрового учёта в 1С:ЗУП 8.3 (документы, отчёты);
- Администрирование КЭДО;
- Подготовка отчетов в СФР и Росстат.

Ты идеальный кандидат, если у тебя есть:

• Отличное знание ТК РФ (приём/увольнение, отпуска, переработки, сменные графики, командировки);
• Опыт работы с 1С:ЗУП 8.3 (оформление документов, отчёты);
• Навыки кадрового делопроизводства (оформление трудовых книжек, личных дел, приказов);
• Внимателен к деталям и клиентоориентирован;
• Будет плюсом: опыт работы с КЭДО, знание основ охраны труда.

Мы предлагаем:

• Работу в аккредитованной ИТ компании (актуально для всех действующих владельцев IT-ипотеки);
• Гибридный формат работы (после испытательного срока) + корпоративная техника – работай удобно;
• Заботу о здоровье: у нас есть ДМС и специальные условия для страхования семьи, стоматологии и ведения беременности;
• Программу адаптации: с первого дня работы простыми словами узнаешь о компании, коллегах, и что от тебя ждут в ближайшие три месяца;
• IT отсрочку от срочной службы;
• Скидки на продукты и услуги системы СБЕР;

Почему у нас классно работать:

• Большие планы: мы растем и развиваем все наши продукты в вертикали Группы Сбера, чтобы стать лидерами российского электронного документооборота;
• Большинство HR-процессов автоматизировано через КЭДО - все оперативно и просто;
• Непрерывные улучшения: используем новые идеи, методы и технологии. Адаптируем их под наши процессы;
• Развитие: у нас есть корпоративный портал для обучения – изучай онлайн то, что тебе нравится;
• Есть возможность расти внутри структуры текущей команды, или в других подразделениях.