Кредитно-инвестиционная группа компаний «Фордевинд» — это быстрорастущая финтех компания, основанная в 2017 году, с офисами в Дубае (ОАЭ), Москве (Россия) и Алматы (Казахстан).
Мы кредитуем клиентов сегмента малого и среднего бизнеса (МСБ), выдавая крупные кредитные линии всего за 1-2 дня. Мы также оказываем консультационные услуги по сделкам M&A и привлечения капитала. Наша команда закрыла за время работы более 60 инвестиционных сделок. Наши клиенты — это компании средней капитализации и состоятельные частные лица.
Миссия
Наша цель — способствовать развитию малого и среднего бизнеса, что в итоге укрепляет экономику стран, где мы работаем, и повышает благосостояние общества.
Мы помогаем бизнесу расти, финансируя в кратчайшие сроки, привлекая финансирование и помогая клиентам с принимать инвестиционные решения.
Культура и ценности
В основе нашей культуры лежит уважение к людям и их потенциалу. Мы ценим профессионализм, инициативу и открытость. Наша команда состоит из опытных специалистов, многие из которых ранее работали в ведущих финансовых институтах, таких как JP Morgan, UBS, ВТБ Капитал и Сбер КИБ. Мы гордимся тем, что у нас работают выпускники лучших вузов, таких как РЭШ, ВШЭ, МГУ, МФТИ и МГТУ им. Баумана. Мы ценим хорошее образование и карьерный путь.
У нас большие амбиции, мы стремительно идем к IPO. Мы много работаем, вкладываем много сил и получаем от этого удовольствие.
Мы создали среду, где нет места бюрократии и бессмысленным задачам. У нас плоская структура управления, что позволяет каждому сотруднику влиять на процессы и принимать решения. Мы поощряем инициативу и творческий подход, предоставляя возможность реализовать свои идеи без ограничений.
Что мы предлагаем кандидатам
- Merit-based подход: Ваша компенсация и бонусы напрямую зависят от ваших результатов.
- Высокая ответственность и быстрый рост: Вы будете участвовать в реальных сделках, принимать решения и видеть их результат уже сегодня.
- Отсутствие бюрократии: Никаких долгих согласований с десятками департаментов — только эффективная работа на результат.
- Партнерская атмосфера: Мы ценим каждого члена команды и создаем дружескую, но профессиональную среду, где нет места токсичным стрессорам.
- Возможность построить что-то значимое: Мы стремимся стать миллиардной компанией, и каждый сотрудник может внести свой вклад в этот путь.